AW: SPD Politiker Bernhard Daldrup gibt aus politischen Gründen keinen Handdruck mehr.
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Neben der Spur
Wie groß ist Deine Klitsche : 4 Mann,
wegen dem Unterschreiten der Mindestgröße
für Betriebsrat / Arbeitnehmervertretung ?
Die einzigste Firma, wo Spießrutenlaufgang mit
Handschlaggruß war meine Größte : ca 30 Mann +
1 weiblicher Lehrling.
Aber die Gesellen grüßten, der Chef gab nicht Handschlag,
als Letzter kommend.
Der hatte sogar einen geöffneten mannshohen Tresor hinterm Schreibtisch aufgestellt.
Vielleicht von seinem Vater
noch aus der Zeit von nach dem Krieg,
als der Wochenlohn am Freitag noch bar
ausgezahlt wurde.
Die Leute parkten ihre Autos alle mit
dem Hinterteil zum Firmengebäude/Platz.
So Etwas hatte ich auch noch nicht gesehen ...
Mit mir und meiner Frau sind wir immer so ca. 14 - 16 Personen. Ab vierzig oder fünfzig Mitarbeitern würde ich sicher nicht mehr jeden Einzelnen begrüßen (können). Einen morgendlichen Rundgang würde ich aber trotzdem immer machen. Der zeigt mehr Mißstände auf, als seitenweise Statistiken.
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Neben der Spur
Seit wann geben sich Chefs und
Arbeitnehmer morgens zur Begrüßung die Hand ?
Der Heini kriegt den Zettel zugereicht,
oder kann gehen.
Ich gebe meinen Mitarbeitern auch die Hand, sind für mich halt keine Heinis.
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Ruprecht
Ich gebe meinen Mitarbeitern auch die Hand, sind für mich halt keine Heinis.
So isses. Bis zu einer gewissen Größe des Unternehmens gehört das für mich einfach zum Anstand. Ab dann ist einfach logistisch nicht mehr machbar.
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Am Ersten Tag kann man sehr wohl
die Hand geben, quasi um einen
Handel (Arbeitsvertrag) zu besiegeln oder
abzuschliessen.
Könnte natürlich sein, daß das noch
ein Überbleibsel aus DDR-Zeiten wäre.
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Maitre
So isses. Bis zu einer gewissen Größe des Unternehmens gehört das für mich einfach zum Anstand. Ab dann ist einfach logistisch nicht mehr machbar.
Stimmt! Kuendigungsschreiben sollte allerdings jeder Unternehmer unabhaengig von
der Unternehmsgroesse dem freigestellten Mitarbeitern persoenlich aushaendigen.
Wahrscheinlich gefehlt den meisten Konzernchefs aber dafuer der Anstand oder es sind
verweichlichte Muschis.
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Neben der Spur
Am Ersten Tag kann man sehr wohl
die Hand geben, quasi um einen
Handel (Arbeitsvertrag) zu besiegeln oder
abzuschliessen.
Könnte natürlich sein, daß das noch
ein Überbleibsel aus DDR-Zeiten wäre.
Das hat für mich was mit Wertschätzung zu tun.
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ABAS
Stimmt! Kuendigungsschreiben sollte allerdings jeder Unternehmer unabhaengig von
der Unternehmsgroesse dem freigestellten Mitarbeitern persoenlich aushaendigen.
Wahrscheinlich haben die meisten Konzernchefs aber dafuer nicht den Anstand.
Naja, im Konzern mit tausenden von Mitarbeitern ist das aber auch irgendwann unpraktisch.
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Maitre
Naja, im Konzern mit tausenden von Mitarbeitern ist das aber auch irgendwann unpraktisch.
Man muss ja nicht Tausenden von Mitarbeitern gleichzeitig kuendigen. Es sei
denn das Unternehmen ist, insolvent und dann ist der Unternehmer ja selbst
mit Verlaub gesagt in den Hintern penetriert, solange es sich nicht um eine
betruegerische Insolvenz handelt.
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Maitre
Mit mir und meiner Frau sind wir immer so ca. 14 - 16 Personen. Ab vierzig oder fünfzig Mitarbeitern würde ich sicher nicht mehr jeden Einzelnen begrüßen (können). Einen morgendlichen Rundgang würde ich aber trotzdem immer machen. Der zeigt mehr Mißstände auf, als seitenweise Statistiken.
Du hast einn landwirtschaftlichen Betrieb mit knapp 15 Festangestellen und Vollzeitbeschäftigten ? Und dazu mindestens noch mal so viele Aushilfen, 450 €-Minijobber und Halbtagsbeschäftigte. Von den schwarz Beschäftigten, pardon Nachbarschaftshelfern nicht zu reden. Alles in Allem knapp 50 Leute. Da bekommst du reichlich Subventionen, oder ? Einen Vergnügungs- Betrieb in der Grössenordnung hatte ich auch mal.
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cornjung
Du hast einn landwirtschaftlichen Betrieb mit knapp 15 Festangestellen und Vollzeitbeschäftigten ? Und dazu mindestens noch mal so viele Aushilfen, 450 €-Minijobber und Halbtagsbeschäftigte. Von den schwarz Beschäftigten, pardon Nachbarschaftshelfern nicht zu reden. Alles in Allem knapp 50 Leute. Da bekommst du reichlich Subventionen, oder ? Einen Vergnügungs- Betrieb in der Grössenordnung hatte ich auch mal.
Nö, ich verarbeite Metall. Bauer wäre ich gern geworden. Aber hat nicht sollen sein. Aushilfen und Schwarzarbeiter habe ich gar nicht. Es sind also immer diese 14 - 16 Personen, davon meist ein oder zwei Azubis.